Присоединяйтесь к команде ЮЛИАННА – лидеру в сфере ортопедических решений! Мы ищем Руководителя отдела по работе с персоналом, который станет ключевым звеном в развитии нашей команды. Если вы амбициозны, любите работать с людьми и готовы внедрять современные HR-практики – это ваша возможность!Мы ищем ...
Условия:
Конкурентная заработная плата и бонусы по результатам работы; График: полный рабочий день, иногда возможны гибкие часы или удаленная часть работы по согласованию; Официальное трудоустройство, социальные «плюшки», ДМС (после 6 месяцев работы); Корпоративное обучение и возможности профессионального роста;
Электротехническая компания АЛМИ
Нижний Новгород
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение). Обработка табелей учета рабочего времени.
Требования:
Опыт работы в аналогичной должности. Знание КДП, знание ТК РФ. Знание
График работы:
5/2, c 9:00 до 18:00. Место работы (офис): Нижегородская область, Нижний Новгород, ул. Композитора Касьянова, 5. Официальное трудоустройство.
Требования:
Опыт успешного программирования в 1С от 3-х лет. Возможность продемонстрировать свои решения (обработки, отчеты, блоки кода); Коммуникативные навыки - командная работа подразумевает общение, в том числе с сотрудниками из других компаний; Эмпатия - желание помогать и разбираться в проблеме. Получать удовольствие
Требования:
Консультант отдела кадровой работы с руководителями подведомственных учреждений и предприятий департамента кадровой политики и развития муниципального управления администрации города Нижнего Новгорода
Требуется специалист по кадрам .-ОбязанностиВедение кадрового делопроизводства.Прием и увольнение сотрудников.- График работы 5/2 с 9:00-18-00(с перерывом на обед 1 час)Рассматриваем без опыта.
Условия:
График: 5/2, с 9:00 до 17:30 Офис рядом с Московским вокзалом Оформление по ТК РФ, стабильные выплаты Возможность влиять на процессы, выстраивать систему найма и развиваться внутри компании. Как откликнуться:Напишите пару слов о себе:— С каким наймом вы работали раньше?— Есть ли у вас опыт кадрового
Обязанности:
- ведение кадрового делопроизводства (подготовка проектов приказов о назначении на должность, переводе на другую должность, расторжении служебного контракта,
Условия:
- государственная гражданская служба; - 100% белая оплата труда( надбавка за особые условия гражданской службы, ежемесячное денежное поощрение, надбавка
Межрегиональное Управление Федеральной Службы по Контролю За Алкогольным и Табачным Рынками по Приволжскому Федеральному Округу
Компания SPAR приглашает на работу Инспектора отдела кадров! Мы ищем специалиста в свою дружную команду для осуществления кадрового делопроизводства компании! Работа у нас - это: Официальное трудоустройство с первого дня работы Ежемесячные премии по результатам работы до 15% Работа в динамично развивающейся ...
Мы ищем ответственного и инициативного HR-специалиста, который готов выстраивать эффективные процессы и развиваться вместе с компанией «Горький Транзит». Вам предстоит стать ключевым звеном в формировании сильной команды профессионалов для динамично развивающейся транспортной компании. Если вы любите ...
ФосАгро - российская вертикально-интегрированная компания, один из ведущих мировых производителей фосфоросодержащих удобрений. Группа ФосАгро - крупнейший поставщик всех видов удобрений на российском рынке. Компания располагает горнодобывающими и перерабатывающими предприятиями в Мурманской, Вологодской, ...
Условия:
Оформление по ТК РФ, 100% белая зарплата; Реальный карьерный рост (возможности предоставляются, активно поддерживается компанией); Возможность работы с лидерами отрасли ритейл, e-commers; Обучение в практике по взаимодействию с особыми категориями клиентов; Возможность влиять на свой заработок «без потолка»;
Мы предлагаем:
Комфортный офис Сменный график работы 2/2 ( ночные и дневные смены - дневная смена 08:00 - 20:00, ночная 20:00 - 08:00) Динамичную и интересную работу в команде профессионалов Возможность профессионального роста и развития Конкурентная заработная плата, обсуждается на собеседовании ДМС после испытательного
Команда консультирования и поддержки персонала ищет себе в команду сотрудника, готового помогать сотрудникам компании по различным кадровым вопросам. Рассматриваем кандидата без опыта работы, желающего развиваться в сфере управления персоналом и на практике познакомиться с кадровыми процессами Чем предстоит ...