Обязанности:
руководство текущей деятельностью отделения; обеспечение качественного обслуживания клиентов - физических и юридических лиц; обеспечение качества кредитного
Требования:
высшее образование; опыт работы в должности руководителя универсального отделения банка от 2 лет; знание нормативных документов, регулирующих банковскую
Условия:
Формат работы: Полная занятость, удаленный формат. Оплата: Конкурентная заработная плата + KPI. График: полный рабочий день Если вы готовы стать частью нашей команды, внести значимый вклад в развитие компании и расти вместе с нами, отправляйте свое резюме! Давайте вместе достигать амбициозных
Обязанности:
анализ и представление результатов по состоянию розничной клиентской базы (банки, телеком, страхование, ритейл); разработка метрик клиентской базы на всех
Требования:
высшее образование; опыт работы в области анализа данных от 3-х лет; уверенное использование Python и SQL; знание алгоритмов и структуры данных, теории
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Пятёрочка
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
формирование операционно-технологической модели для зарубежных филиалов; подготовка презентаций для руководства Блока в части работ по проектной, технологической
Требования:
высшее техническое/экономическое образование; знание английского языка в совершенстве; опыт работы в Банках или иных финансовых организациях – не менее
Мы предлагаем уникальную возможность возглавить новое направление в быстрорастущем сегменте финансового рынка России!Наш кредитный потребительский кооператив запускает онлайн-выдачу займов — новый продукт, который имеет огромный потенциал благодаря особенностям регулирования и растущему спросу на цифровые ...
Обязанности:
-поиск и привлечение клиентов VIP-сегмента; -предоставление информации и заключение сделок по продуктам и услугам Банка; -выполнение плановых показателей;
Требования:
-опыт работы с VIP-клиентами не менее 3-х лет; -знание фондового рынка; -знание нормативов Банка России (в части работы с физическими лицами); -опыт активных
Требования:
Высшее образование ведущих экономических ВУЗов. МВА/EMBA и/или сданные модули CIMA/ACCA; продвинутые навыки финансового моделирования; опыт работы Финансовым директором/контроллером в девелопменте жилой и/или коммерческой недвижимости (крупные проекты от 75.000 кв.м.) от 5 лет - обязательно; знание всех
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Полноценное участие в управленческих процессах с отражением личного передового видения перспектив развития. Финансовое и налоговое планирование, бюджетирование (краткосрочное, среднесрочное, долгосрочное). (ДДС, БДР). Управление ликвидностью: формирование прогнозных платежных календарей, взаимодействие
Условия:
Испытательный срок 2 мес.Заработная плата на испытательный срок 115000 рублей брутто, далее до 1500 евро после исп срока.Работа в офисе ул. Вавилова д.66 м. Профсоюзная.После исп срока, возможно,
Условия:
Удаленный формат работы. Работа в развивающемся банке; Официальное трудоустройство, полный соц. пакет; Льготное кредитование\рефинансирование после прохождения
Требования:
Опыт самостоятельных продаж; Знание рынка ВЭД региона: государственные органы, ассоциации, палаты, участники (юридические лица); Понимание курсообразования
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает