Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Работа Менеджер по оценке персонала Москва



    Найдено вакансий: 971

  • Специалист/менеджер по подбору персонала

    • 180 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Полный цикл ведения подбора персонала; Адаптация персонала (знакомство с компанией, организация рабочего
    • Условия: Заработная плата 180 тыс. рублей “на руки” ; График работы 5/2 с 10:00 до 18:00. Преимущества:
    • Требования: Высшее образование (профильное либо программы профессиональной переподготовки в области поиска и подбора
    Лигал Бутик
    Москва
    найдена вчера
  • Работа в Телеграм
    TGWork
    • от 1000
    • Удаленная работа
    • Из дома
    • Без опыта
    • Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
    t.me
    Москва
    Найдена сегодня

  • Главный специалист по подбору персонала

    • от 150 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Обеспечение оперативного и качественного подбора персонала в центральный аппарат и филиалы Общества.
    • Требования: Высшее образование. Опыт работы в области поиска и подбора персонала в крупных строительных компаниях
    • Мы предлагаем: Возможности профессионального роста и развития, включая обучение на отраслевых онлайн-платформах с программами
    Акционерное общество «Энергоспецмонтаж»
    Москва

  • Event-менеджер (HR бренд)

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Чем предстоит заниматься: Координацией и организацией внутренних онлайн и оффлайн - мероприятий компании/департаментов (численностью от 20 до 5000 человек): бронированием площадок, кейтеринга, необходимого оборудования, организацией трансферов; Организацией и контролем работы всех стейкхолдеров на площадках, ...
    YADRO
    Москва
    найдена четыре дня назад

  • Менеджер по подбору персонала (розница)

    • от 100 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Уже более двадцати лет RENDEZ-VOUS собирает коллекцию из мировых брендов и каждый сезон радует ценителей качественной обуви. Сотрудники – наша главная ценность. В Rendez-Vous каждый сотрудник получает инструменты для профессионального и карьерного роста с первого дня работы и могут влиять на свой успех. ...
    Rendez-Vous
    Москва
    найдена три дня назад

  • Junior recruiter

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Привет! Ищем коллегу в HR команду большой аутсорсинговой компании. Heroes of Support специализируется на разработке программного обеспечения для бизнеса, а также предоставляет круглосуточную широкопрофильную поддержку пользователям по всему миру на различных языках. За последний год наша команда выросла ...
    Heroes of Support
    Москва
    найдена вчера

  • HR BP (по обучению и развитию персонала)

    • 150 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Обязанности: Разработка и актуализация стратегии корпоративного обучения; Выявление и анализ потребностей в обучении;
    • Условия: - Стабильный доход. - График работы 5/2, с 10.00 до 19.00 (гибкое начало), офис. - Драйвовый, амбициозный,
    • Требования: Опыт в обучении и развитии персонала от 3 лет Опыт работы с Топ-менеджментом компании Успешный опыт
    Джитио Групп
    Москва

  • Менеджер по подбору персонала

    • от 60 000 до 80 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Эффективное закрытие заявок на подбор персонала. Работа с job ресурсами для поиска и привлечения кандидатов. Проведение собеседований и оценка кандидатов.
    • Требования: Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Знание современных методов и инструментов подбора
    Золотой Резерв
    Москва
    Белорусская

  • Младший менеджер по подбору персонала/ Digital рекрутер/ HR

    • Удаленная работа
    • Без опыта
    • Полная занятость
    • Мы предлагаем: знакомство с ведущими игроками рекламного и инфлюенсер рынка, гейминга и киберспорта; общение с первыми лицами сферы маркетинга, коммуникаций, цифровых технологий и развлечений; погружение в среду рекрутмента как бизнеса; работу в команде рекрутингового агентства, предоставляющего услуги HR консалтинга
    EasyHiring
    Москва
    Дмитровская

  • Менеджер по подбору персонала

    • от 60 000 руб.
    • Удаленная работа
    • Без опыта
    • Полная занятость
    • Обязанности: Активный поиск и подбор персонала на массовые вакансии (курьеры, водители, менеджеры по подбору персонала, логисты ); Размещение вакансий на различных
    • Требования к кандидату: Опыт массового подбора персонала будет преимуществом, но не является обязательным; Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
    Фролова Елизавета Андреевна
    Москва
    найдена три дня назад

  • Менеджер по подбору персонала

    • до 110 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Условия: Работа в стабильной компании, оформление согласно ТК РФ; Конкурентная заработная плата, оформление по ТК; График работы 5/2, с 9-18, суббота и воскресенье
    • Требования: Опыт работы в рекрутинге; Опыт закрытия позиций разного уровня; Опыт в массовом подборе рабочего персонала; Опыт работы с вахтой; Знание технологий и методов
    Минайл
    Москва

  • Менеджер по обучению и развитию персонала

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Мы предлагаем: Молодую, прогрессивную и опытную команду; Возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами; Открытую дружелюбную атмосферу — умеем вместе работать и отдыхать; Гибкую структуру без бюрократии — мы приветствуем идеи и здоровые амбиции; Стабильную заработную плату и прозрачную
    Level Group
    Москва

  • Менеджер по обучению и развитию персонала

    • до 100 000 руб.
    • Гибкий график
    • Опыт: 1-3 года
    • Полная занятость
    • Вакансия: Менеджер по обучению и развитию персонала О вакансии Вы увлечены обучением и развитием людей? Хотите стать частью команды, которая помогает менеджерам достигать новых высот в продажах туров? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем Менеджера по обучению и развитию персонала, который будет вдохновлять ...
    Уполномоченное агентство Coral Travel
    Москва

  • Специалист по подбору персонала

    • до 120 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Отбор, проведение собеседований и оценка соискателей, в т.ч. кладовщиков, водителей легкового автотранспорта,
    • Условия: Офис в шаговой доступности от метро: г. Москва, ул. 2-я Карачаровская, д.14а, стр.1 (м. Стахановская,
    • Требования: Самое главное требование - это огромное желание развиваться именно в сфере подбора персонала. Готовы
    Интернет бутик Bosco
    Москва

  • Менеджер по персоналу

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Ведение полного цикла подбора сотрудников в Компанию; Ведение полного цикла адаптации сотрудников; Проведение
    • Условия: работа в динамично развивающейся команде профессионалов; интересные и амбициозные проекты; возможности
    • Требования: Высшее образование; Опыт работы от 3 лет Менеджером по персоналу/ HR-generalist; Опыт успешного закрытия
    Верба Лигал
    Москва
    Кропоткинская

  • Главный специалист по подбору персонала

    • от 120 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Поиск и подбор персонала: размещение вакансий, оценка резюме на соответствие заданным требованиям, проведение
    • Условия: Стабильный оклад + система премирования (ежемесячная, ежеквартальная и годовая) Территориально место
    • Требования: Высшее образование Опыт работы по подбору квалифицированного персонала от 2 лет Готовность работать в
    Фонд капитального ремонта многоквартирны
    Москва

  • Ведущий специалист по развитию и адаптации персонала / HR BP / Начальник отдела развития

    • от 200 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Обязанности: • Разработка программы адаптации для новых сотрудников административно- управленческого персонала всех
    • Условия: • Испытательный срок от 1 до 3 месяцев;• Оформление по ТК РФ;• Офис в шаговой доступности от м. Рязанский
    • Требования: • Высшее образование (психологическое – как плюс);• Опыт работы в HR (развитие персонала) от 5 лет;•
    Агентство безопасности Контрольный Пост
    Москва

  • Руководитель отдела по подбору персонала (офис)

    • Удаленная работа
    • Опыт: 3-6 лет
    • Полная занятость
    • Обязанности: Курирование отдела рекрутмента (от 3 сотрудников в подчинении); Контроль качества работы рекрутеров;
    • Условия: ​​ Адрес офиса: г. Москва, Бизнес-центр Трёхгорная мануфактура, м. Улица 1905г., ул. Рочдельская; Официальное
    • Требования: Не менее 3-х лет в данной должности; Опыт работы в кадровом агентстве будет иметь преимущество; Самостоятельный
    Май Нью Джоб Рекрутмент Компани
    Москва

  • Ведущий менеджер по продажам источников бесперебойного питания

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Анализ и обработка клиентских запросов, поступающих через сайт компании или с тендерных площадок; Выбор оборудования; Анализ условий договора (сроки, оплата,
    • Условия: Предоставление отсрочки от мобилизации. Работу в стабильной компании с официальной системой оплаты. Оклад 92 000 рублей + высокие бонусы (1-2% от выручки
    Парус электро
    Москва
    Царицыно

  • Менеджер по персоналу

    • от 150 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Обязанности: Организация работы с персоналом в соответствии с целями развития предприятия, достижение конкурентных
    • Условия: Работа в современной развивающейся компании, требующая активной управленческой деятельности. Офис/производство
    • Требования: Специалист, имеющий твердые знания законодательства и владеющий современными технологиями в области работы
    ПринтЭР.А.
    Москва

  • Ведущий специалист подбора и адаптации персонала (м. Баррикадная)

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Должностные обязанности: • Поиск резюме в Интернете • Размещение вакансий на рабочих сайтах • Обзвон кандидатов по резюме и приглашение
    • Условия: • Работа в компании, занимающую устойчивое положение на рынке; • Полное соблюдение Трудового кодекса
    • Требования: • Высшее образование • Стаж работы по специальности от года • Желателен опыт работы в холдинговых компаниях
    Семейный доктор
    Москва
    • rteter
О сайте