• Осуществление систематического контроля над соблюдением трудового законодательства в СМиТ, за выполнением работниками СМиТ правил дорожного движения и правил технической эксплуатации автомобилей, инструкций, приказов и других руководящих материалов в части обеспечения безопасности движения и принятие необходимых мер по предупреждению дорожно-транспортных
• Оформление актов ДТП, анализ причин дорожно-транспортных происшествий и нарушений правил дорожного движения, разработка мероприятий по их устранению Осуществляет контроль над соблюдением правил пожарной безопасности и производственной санитарии в помещениях и на прилегающей территории ремонтного участка.
• Участие в разработке проектов перспективных и текущих планов по обеспечению безопасности движения на автотранспорте СМиТ.
• Изучение условий работы водителей на рабочих местах, участие во внедрении рациональных режимов труда и отдыха водителей с учетом специфики производства и рекомендаций научно-исследовательских учреждений по организации труда.
• Участие в проведении служебных расследований дорожно-транспортных происшествий с выездом на места их совершения.
• Организация изучения правил дорожного движения и других материалов по обеспечению безопасности движения работниками СМиТ.
• Проводить инструктажи (первичный, повторный, внеплановый, целевой в том числе ежедневный перед выездом на линию).
• Проводить проверку знаний у персонала СМиТ согласно утверждённых правил и Положения о работе с персоналом Общества;
• Организовывать проведение стажировок. Назначать водителей - наставников из числа более опытных водителей, имеющих самые низкие показатели аварийности;

Требования:

• образование – высшее образование по направлению техника и технологии наземного транспорта, дополнительное профессиональное образование – по программе профессиональной переподготовки с присвоением квалификации ответственного за обеспечение безопасности дорожного движения.
• опыт работы – без предъявления требований к стажу работы;
• группа по электробезопасности – II.

• Работа в крупной стабильной компании.
• Пятидневная рабочая неделя с 8.00 ч. до 17.00 ч.
• Оформление по ТК РФ.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня.
• Полный социальный пакет: ДМС, включая стоматологию после успешного прохождения испытательного срока, дополнительная материальная помощь к ежегодному отпуску, надбавка за выслугу лет, предоставление путевок в детские оздоровительные лагеря детям сотрудников.
• Возможность повышения квалификации и карьерного роста.