Требования:
Профессиональный опыт: от 3 лет; Специальные знания/умения/навыки: отличное знание 1С ЗУП, word, excel; Грамотная устная и письменная речь; Образование: высшее (управление персоналом, юридическое, экономическое); Личные качества: коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности.
Обязанности:
Ведение кадрового учета в полном объеме (360 человек); Оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков; Контроль табеля учета рабочего времени; Участие в разработке локально-нормативных актов и должностных инструкций; Ведение штатного расписания; Ведение воинского учета; Подготовка справок, выписок, справок по стажу и пр.; Подготовка статистических отчетов.
Условия:
Испытательный срок - 3 месяца; Годовая премия; Компенсация питания и занятий спортом; Доставка к месту работы корпоративным транспортом; ДМС, страхование от НС; Профессиональный и карьерный рост; Возможность обучаться и развиваться.
