Описание:
Банк "Приморье" в поисках главного специалиста Службы внутреннего аудита. Основные задачи службы: Проверка соблюдения законодательства РФ, нормативных актов и внутренних регламентов Банка. Организация плановых и внеплановых аудитов подразделений и процессов Банка для предотвращения возможных нарушений. Разработка рекомендаций для устранения выявленных недостатков и улучшения эффективности процессов. Создание и оптимизация аудиторских процедур и контроль их выполнения. Оценка системы внутреннего контроля и выявление потенциальных конфликтов интересов. Формирование аудиторских отчётов и мониторинг внедрения рекомендаций. Подготовка и представление отчётов Совету директоров Банка, включая ключевые выводы и рекомендации. Что вы приобретёте: Стабильность и безопасность через помощь в укреплении ключевых аспектов банковской деятельности. Признание через влияние на внутренние процессы. Эта вакансия подходит вам если: У вас есть высшее экономическое или юридическое образование; Есть опыт работы в банковской сфере от 3 лет. Работайте с нами! У Банка «Приморье» более чем 30-летняя история успеха и команда профессионалов по всей России. Мы сочетаем лучшие практики многолетнего опыта с инновационным подходом к бизнесу, создавая прозрачные и честные продукты без скрытых условий. Наш Банк — это пространство для роста, где каждое мнение имеет значение, а каждая идея может стать вашим личным проектом. Мы знаем, насколько сильно общий результат зависит от каждого. Поэтому Банк «Приморье» создает и поддерживает партнерские отношения с сотрудниками, которые приводят к общей выгоде и успеху. Вот что делает работу у нас особенной: Баланс и комфорт Гибкий график работы — выбирайте удобное время для работы, что поможет легко совмещать профессию и личную жизнь, будь то развоз детей, посещение врачей, сдача экзаменов и другие личные дела. Удобные офисы в оживленных районах, с современным оборудованием и комфортными зонами отдыха, рядом с остановками транспорта. Гибридный формат работы — при необходимости возможность сочетать работу из офиса и из дома. Развитие и рост Профессиональное обучение — регулярные мастер-классы, вебинары и тренинги для профессионального развития в том числе от коллег. Качественный ввод в должность — опытные руководители помогут быстро адаптироваться и раскрыть потенциал. Карьерные лифты — при появлении вакансий приоритет отдается внутренним кандидатам. Инновационная культура — поддерживаем инициативы и стартапы сотрудников, давая возможность воплотить идеи в жизнь. Забота о сотрудниках
