Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Слесарь (насосное оборудование)/Сервисный инженер (стройка) Сургут

Газтурботэк
  • до 137 931 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 1-3 года
  • Описание: ООО «Газтурботэк» - уникальное предприятие, специализирующееся на производстве высокотехнологичного, специального оборудования для газовой, нефтегазовой и химической отрасли и являющееся субподрядчиком дочерних обществ ПАО «Газпром». Обязанности на позицию "Слесаря": - производить разборку, ремонт, сборку, испытание и регулирование насосного оборудования, используемых и устанавливаемых на КС и на заводах; - участвовать в проведении текущего, среднего и капитального планово-предупредительного ремонтов насосов, компрессоров; - выявлять и устранять дефекты оборудования при проверке в процессе ремонта; - выполнять такелажные работы с применением подъемно-транспортных механизмов и специальных приспособлений; - участвовать в испытании, регулировке и сдаче оборудования после ремонта. Обязанности на позицию "Сервисного инженера": - участие и организация работ в стройке: котельное оборудование, изоляция, технологические трубопроводы (ОБЯЗАТЕЛЬНО наличие самостоятельного опыта на данных участках); - желательно наличие действующего Накса 2 уровня; - производить испытание, регулировку и сдачу оборудования после ремонта; - подготовка технической документации; - ответственность за выполнение работ на объекте.
  • Требования: стаж работы в аналогичном направлении не менее 3 лет; общее знание динамического оборудования, его особенность и технология ремонта; наличие удостоверения слесаря не ниже 4 разряда; ответственность, внимательность, исполнительность.
  • Условия: официальная заработная плата (размер заработной платы указан при условии работы 5/2 по 8 часов); сверхурочная работа и работа в выходные дни-оплачивается согласно трудового законодательства; служебный транспорт; годовая премия по результатам работы; режим рабочего времени: понедельник-пятница с 08.00 до 17.00; инструмент, спецодежда от компании; ежегодный оплачиваемый отпуск; В ТОМ ЧИСЛЕ РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ НА ПОДРАБОТКУ, ОФОРМЛЕНИЕ ПО ДОГОВОРУ ГПХ (УСЛОВИЯ ОГОВАРИВАЕМ ИНДИВИДУАЛЬНО).