Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобные графики работы; Конкурентную заработную плату; Официальное трудоустройство; Возможность увеличивать свой доход; Возможность зарабатывать без опыта работы; ...
Обязанности:
Приёмка товара по приходу от поставщика с помощью терминала сбора данных Рациональное размещение товара, проверка товара на соответствие маркировки, качества,
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы сменный Возможность
Мы предлагаем:
с первого дня белый фиксированный оклад ежемесячная премия до 10% по результатам выполнения плана магазина годовая премия 30% компенсация за питание 2600 рублей итоговый размер оклада определяется по результатам собеседования расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании, включая
Мы предлагаем:
с первого дня белый фиксированный оклад ежемесячная премия до 10% по результатам выполнения плана магазина годовая премия 30% компенсация за питание 2600 рублей итоговый размер оклада определяется по результатам собеседования расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании, включая
Мы предлагаем:
с первого дня белый фиксированный оклад ежемесячная премия до 10% по результатам выполнения плана магазина годовая премия 30% компенсация питания 2600 рублей итоговый размер оклада определяется по результатам собеседования расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании, включая
Обязанности:
Приёмка товара по приходу от поставщика с помощью терминала сбора данных Рациональное размещение товара, проверка товара на соответствие маркировки, качества,
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы сменный Возможность
Мы предлагаем:
с первого дня белый фиксированный оклад ежемесячная премия до 10% по результатам выполнения плана магазина обед по льготной цене или компенсация питания (2600 рублей) итоговый размер оклада определяется по результатам собеседования расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании,
Мы предлагаем:
с первого дня белый фиксированный оклад ежемесячная премия до 10% по результатам выполнения плана магазина годовая премия 30% компенсация питания (2600 рублей) итоговый размер оклада определяется по результатам собеседования расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании, включая
Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 21 год. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобные графики работы Конкурентную заработную плату; Официальное трудоустройство; Возможность увеличивать свой доход; Возможность зарабатывать без опыта работы; ...
Мы предлагаем:
с первого дня белый фиксированный оклад ежемесячная премия до 10% по результатам выполнения плана магазина годовая премия 30% компенсация за питание 2600 рублей итоговый размер оклада определяется по результатам собеседования расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании, включая
Мы предлагаем:
с первого дня белый фиксированный оклад ежемесячная премия до 10% по результатам выполнения плана магазина годовая премия 30% компенсация питания 2600 рублей итоговый размер оклада определяется по результатам собеседования расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании, включая
Обязанности:
Организация работы кулинарных цехов в соответствии с технологиями и стандартами Контроль изготовления высококачественной продукции Контроль ведения документооборота
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы 5/2 Корпоративные скидки
Обязанности:
Организация работы кулинарных цехов в соответствии с технологиями и стандартами Контроль изготовления высококачественной продукции Контроль ведения документооборота
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы 5/2 Корпоративные скидки
Обязанности:
Приёмка товара по приходу от поставщика с помощью терминала сбора данных Рациональное размещение товара, проверка товара на соответствие маркировки, качества,
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы сменный Возможность
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство. Социальные гарантии, оплачиваемые отпуска и больничные; Заработную плату: оклад + премия от продаж; Дополнительная стипендия - 7 000 рублей ежемесячно в первые 2 месяца работы на данной торговой точке; Оплачиваемая стажировка с опытным наставником; Сменный график работы:
График работы:
40 ч/нед., 5/2( Вт., Ср.,Чт., Пт., Сб.) с 09.00 до 18; Профессиональную помощь коллег в обучении и адаптации; Возможность строить карьеру не только в своем городе; Скидки 30% на бренд O’STIN и бренды-партнеры (Спортмастер, Demix, Urban Vibes, Funday); Модную форму в стиле Casual. Вы будете решать амбициозные
Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 21 год. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобные графики работы: 4/3 с 8:00 до 17:00; Конкурентную заработную плату; Официальное трудоустройство; Возможность увеличивать свой доход; Возможность зарабатывать ...
Мы предлагаем:
с первого дня белый фиксированный оклад ежемесячная премия до 10% по результатам выполнения плана магазина обед по льготной цене или компенсация питания (2600 рублей) итоговый размер оклада определяется по результатам собеседования корпоративный транспорт для сотрудников от Первоуральска до АШАН ТЦ Мега