Мы предлагаем:
— Высокая зарплата до 500 000 руб и более (в зависимости от опыта и квалификации). — Большой поток пациентов и высокую загрузку - плотная запись гарантирована; — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Оплачиваемый по среднемесячной з/п !!! отпуск 44 дня + оплату проезда на отдых и обратно 1 раз в два
Мы предлагаем:
— Высокая зарплата до 500 000 руб и более (в зависимости от опыта и квалификации). — Большой поток пациентов и высокую загрузку - плотная запись гарантирована; — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Оплачиваемый по среднемесячной з/п !!! отпуск 44 дня + оплату проезда на отдых и обратно 1 раз в два
Мы предлагаем:
— Высокая зарплата до 500 000 руб и более (в зависимости от опыта и квалификации). — Большой поток пациентов и высокую загрузку - плотная запись гарантирована; — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Оплачиваемый по среднемесячной з/п !!! отпуск 44 дня + оплату проезда на отдых и обратно 1 раз в два
Мы предлагаем:
— Высокая зарплата до 500 000 руб и более (в зависимости от опыта и квалификации). — Большой поток пациентов и высокую загрузку - плотная запись гарантирована; — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Оплачиваемый по среднемесячной з/п !!! отпуск 44 дня + оплату проезда на отдых и обратно 1 раз в два
Условия:
• Должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • Предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • Частичная компенсация расходов по договору
Требования:
• Высшее медицинское образование по специальности: "Лечебное дело", "Педиатрия". • Ординатура по специальности: "Сердечно-сосудистая
Мы предлагаем:
Возможность профессионального роста; Единовременную выплату начинающим специалистам; Дополнительную выплату за найм жилого помещения; Скидки на медицинские услуги; Дополнительные дни к отпуску за вредные условия труда; Вступить в профсоюз работников здравоохранения, участвовать в социальном
Обязанности:
• Оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы диагностики и лечения, разрешенные для применения
Условия:
• Должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • Предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • Частичная компенсация расходов